האם אתה "מוביל"?
מוביל? מה זה?
האם יש לך דחף שאינו יודע שובע לעשות שינוי ולשפר את מקום העבודה שלך? האם אתה רואה בשינוי מתמיד הזדמנות ולא איום? האם אתה נהנה להשיג דברים גדולים ביחד כצוות?
עבורנו, התאמה כמוביל פירושה במיוחד:
- יכולת ליזום שינוי
- מניע שינוי (יכולת תנועה)
- עבודה בצוות (יכולת שיתוף פעולה)
האם אני יכול לברר אם אני מוביל?
בדיוק בשביל זה אנחנו מפתחים בימים אלה מבחן אישיות חדש שבעזרתו אנחנו רוצים לעזור לחברות לא רק לזהות את ה"מובילים" שלהן, אלא גם לקדם ולהשתמש בהם בצורה כזו שיוכלו להשפיע בצורה הכי גדולה.
אם תשתתף במבחן זה, נספק לך פרופיל אישיות ואם תרצה נוכל להסביר לך זאת בראיון אחד על אחד. כאן נוכל לראות אילו תחומים אולי תוכל להרחיב עוד יותר - וכיצד.
בתמורה, אנו מקבלים מערך נתונים בדוי שנוכל להשתמש בו כדי לאמן את המודל שלנו.
אז מה יש בזה בשבילי?
אם תספק לנו גם את כתובת המייל שלך (אופציונלי), נוכל לספק לך הערכה ואם תרצה להסביר זאת בשיחה אישית. אנו מסתכלים על הפרופיל שלך לאורך 13 ממדים, בהם אנו משתמשים כדי לשפוך אור על המאפיינים החשובים ביותר של מוביל.
איך אני יכול לגשת למבחן הזה?
המבחן שלנו ייקח בערך 40 דקות מזמנך, אבל הוא ייתן לך תוצאות יקרות ערך... האם אתה מוכן לגלות את הפוטנציאל האמיתי שלך ולהפוך למוביל? אם כן, אז תמכו בנו בפרויקט המרגש הזה על ידי לחיצה על הקישור הבא ומענה על השאלון שלנו.
https://forms.office.com/e/VrENxX6LFG
הערה: כדי לעשות שם בדוי לנתונים שלך, אנא השתמש במזהה בדיקה המורכב מהבאות: האות הראשונה של השם הפרטי של אמך, האות הראשונה של השם הפרטי של אביך והיום של הלידה שלך. דוגמה: Erika Mustermann, Max Mustermann, 31 בינואר 1996 -> EM31
אם ברצונך לקבל את המשוב שלנו, אנא הזן את כתובת הדואר האלקטרוני שלך בשדה המתאים - זו תימחק ברגע שניצור איתך קשר.
שאלות?
אם יש לך שאלות כלשהן, תוכל ליצור איתנו קשר בכתובת aim-abilitytoinitiatetomove@gutmark.eu .